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EDUCACION || 2014-09-14 22:16:27
La UNCA, un aniversario más, su relación con la comunidad: “No calentarum largo vivirum”
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El corriente mes de septiembre, la UNCA cumple un año más de vida académica y científica, lejos están los paradigmas que fundamentaron su creación.
A partir de los años democráticos la institución sufrió una serie de cambios con la idea de que las unidades académicas adquirieran una autonomía de gestión que les permitiera un crecimiento independiente de la autoridad central.La finalidad era desarrollar en plenitud los principios básicos de la actividad universitaria, Docencia, Investigación y Extensión por parte de cada unidad.
Esta transformación que comenzó hace unos 26 años, se fue desvirtuando y hoy tenemos como resultado una Universidad con escasa influencia en el desarrollo de la provincia.
Las delegaciones de la universidad en el interior han fracasado, son en su mayoría un refugio de ex militantes de Franja Morada, que han desaprovechado la oportunidad de llevar la Universidad a las principales cabeceras departamentales de la provincia de Catamarca.

UNCA+Cerca
Hoy existe el Programa UNCA+Cerca que recorre la provincia cuya "intención es facilitar tu ingreso a la vida universitaria".
Es lógico preguntarse, la labor del personal (que son varios y la mayoría profesionales) de las delegaciones, que conocen el interior ¿no lo pueden hacer? O es que estamos haciendo política partidaria en el interior, necesitamos que el Rector Ing. Fama y su Secretaria de Extensión la Abog. Carolina Werner recorran el interior para hacer política para las próximas elecciones provinciales.
Deseamos equivocarnos, sería una lástima que la realidad sea la que suponemos. Hay que cerrar las delegaciones porque son un gasto ineficiente o que realmente trabajen.

¿Década ganada?
Por otro lado, es importante señalar el avance de la investigación con la "década ganada", expresadas por la Secretaria de Investigación y el Rector en el día del investigador. Extraño, rara acepción a una universidad que hace más de 25 años es radical, con su cantera de Franja Morada de militantes pagos (la mayoría recibe beneficios económicos de la universidad).
Lo más importante es la labor Académica, al mejor estilo Kirchnerista o lo más parecido a una universidad socio-comunista, las principales unidades académicas están llenas de burócratas, una serie de funcionarios (Secretarios, Directores y Jefes) ineficientes porque no generan nada, solo tramitan papeles, son funcionarios administrativos incapaces de gestionar políticas de desarrollo independientes del Rectorado.
Las pocas acciones que se ven, solo participan ellos y/o sus amigos, nunca aceptan ni bajan las ideas del resto de los docentes. En realidad no justifican los altos sueldos que cobran, por encima de los $ 30.000 y encima conservan el cargo docente, algunos llegan a los $ 40.000, no digamos nada de los sueldos de los Decanos y el Rector y sus viáticos. La verdad que les viene como anillo al dedo la frase del ex presidente Alfonsín; "¿a vos no te va tan mal gordito, no?". No están muy lejos del nepotismo provincial señalado por LANATA.
Y el resto de los docentes ¿qué dicen, qué opinan, qué comentan, están preocupados por el tipo de universidad que tenemos? es muy poco lo que se puede escuchar.

"No calentarum largo vivirum"
Hay que mantener el puesto de trabajo, para ello no hay que comentar, hay que firmar las planillas y no faltar al dictado de las clases. De investigación y/o extensión no hay tiempo porque tienen semi-dedicación y trabajan en la provincia, mientras no se los llamen a concurso o se los arreglan para seguir votando la continuidad de los funcionarios.
Este es el problema más grave de la UNCA, la mayoría de los docentes son semi-exclusivos, no dependen de la universidad, la consideran un puesto de trabajo complementario de la provincia, por lo tanto "no calentarum largo vivirum", somos amigos del decano, lo votamos y seguimos sin problemas, ni peleamos por el aumento del sueldo, si entre la provincia y la UNCA gano más que el docente con dedicación exclusiva (que solo recibe el sueldo de la universidad).
Mientras las otras universidades, como la de Tucumán están en plena pelea por los salarios, aquí se da clases sin problemas y ni se dan por enterados de la lucha salarial. Total, el gremio docente comparte, desde hace mucho tiempo, el estilo impuesto en la UNCA.

Pónganle límites a las reelecciones, desvirtúan los objetivos
A modo de noticia, más abajo, adjuntamos una propaganda de movilización de la UNT. En una de esa surge el contagio y se hace algún tipo de ejercicio para mejorar los salarios de los docentes de la UNCA o se solicita que repartan "algo" los burócratas de los funcionarios administrativos, ya que son muchos y ganan muy bien.
Un párrafo final, para los eternos funcionarios, muchos de ellos con más de 20 años ocupando cargos de Decanos y/o Secretarios, no tienen vergüenza, pónganle límite a las re-elecciones, pongan en marcha la carrera del docente universitario, no se dan cuenta que han perjudicado los objetivos por lo cual se creó la UNCA.
La verdad que es bochornoso que próximamente se van a cumplir 30 años en que nuestra Casa de Altos Estudios está bajo la conducción de una carrera universitaria, los "agrimensores", como si fuesen los especialistas de la gestión universitaria. Los invitamos a recapacitar, a pensar, a cambiar, a ser realmente democráticos y que la universidad cumpla el rol para lo que fue fundada. Disculpen, esperemos que el próximo cumpleaños tengamos un panorama diferente.

Fuente: www.catamarca.la

 

 
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